Type de contrat
PermanentLocalisation
Puy-de-DômeExpertise
Paie Administration Du Personnel Et SirhSecteur d'activité
Nouvelles Technologies et InternetSalaire
Selon profil
Opportunité à pourvoir !
Nous recrutons un Gestionnaire de paie pour le compte de notre client, une entreprise d’édition de logiciels basée à Clermont-Ferrand. Ce poste est à pourvoir en CDI.
Voici les missions principales du poste :
Voici les missions principales du poste :
- Elaboration des STC (Soldes de Tout Compte) : vous êtes responsable du calcul des différentes indemnités liées aux fins de contrat (licenciement, rupture conventionnelle, départ à la retraite, etc.). Vous établissez les documents de solde de tout compte.
- Calcul du bulletin STC : vous effectuez le calcul des éléments de paie pour les salariés en fin de contrat.
- Envoi DSN FCTU (Déclaration Sociale Nominative - Fin de Contrat de Travail Unique) : vous établissez et envoyez les déclarations sociales liées aux fins de contrat.
- Elaboration des documents fin de contrat : vous préparez les documents nécessaires pour la clôture des contrats de travail.
- Traitement de la paie : Vous saisissez les éléments variables de paie (EVP), gérez les absences et calculez les bulletins de salaire.
- DSN (Déclaration Sociale Nominative) : Vous enverrez et contrôlerez les DSN mensuelles, en veillant à l’exactitude des informations.
- Traitement des absences : vous gérez les absences des salariés et les intégrez dans la DSN.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
- Expérience préalable en tant que gestionnaire de paie ou dans un poste similaire.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie.
- Connaissance des réglementations sociales et fiscales.
- Rigoureux et organisé.
Si vous êtes passionné par la paie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler !
#LI-DNI
